日前，百度推广面试会问什么的话题受人关注，并且与之相关的百度推广面试会问什么问题同样热度很高。今天，康晓百科便跟大家说一说这方面的相关话题。

百度推广面试会问什么(百度推广面试会问什么问题)

导读目录如下：

我明天要去百度公司面试大客户经理，该怎么准备呢？

　　对公司信息要有一个基础的了解。他们的业务范围，营销渠道。　　结合你自己的实际情况，有相关经验更好，没有的话也没有关系，性格要外向一些，会沟通，要让面试官乐意给你交流，你面对客户的时候也是这样，要让客户愿意听你说，愿意和你互动交流。很忌讳10086之类的问答式。我们做的是销售，不是售后顾问。　　要有野心，有胆量，有担当。做销售要靠业绩吃饭的，有业绩你就是老大，很多销售的销冠在公司地位很超然，下边的员工仰视，上边的领导器重。没业绩就要被淘汰。　　对成功或者物质或者钱的欲望要强！　　第二点最重要，要会沟通，性格合适，会聊天，公司可以培养你业务能力。要是性格不合适，内向或者喜欢侃大山，就算面试上了，干不长久，也干不出打业绩。

即将面临着面试，在面试时通常会问哪些问题呢？

面试可分为2种: 校招和社招 .

1. 校招时，因为学生没有实际工作经验，大部分企业会重点关注学生的在校表现,比如学习成绩，竞赛成绩，社团活动，思维能力等。面试时，可能会有笔试，一般是一些基本的专业知识+公务员考试的行测试题，然后会是面试，可分为群面和单独面试，因为应届生求职者多，有的单位会有无领导小组面试。

2. 社招时，基本上都是有行业相关工作经验的求职者，会重点考察业务能力，工作能力，还有员工的工作经历。社招与校招不同，一般都是本地求职者，跨城市求职者较少，这带来一点好处就是与你竞争同一岗位的人会大大减少。原来校招时挤破头都进不去的好公司，等你工作几年也许轻而易举就能进去。

回到你的问题核心，面试一般会有哪些问题?百度文库里有一篇求职100问，里面涵盖了几乎各种问题及合适的回答，题主可以参考下，如果找不到，可以私信我单独发给你。

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