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coco奶茶员工待遇？

一进去是1300块，基本工资是960，加饭贴340，如果不住宿舍的话补贴200。

满3个月的话，基本工资是960，加饭贴340，加全勤奖50，加激励奖50，如果不住宿舍的话补贴200。现在上海工资都涨，它那也涨了点吧！一个月做满196个小时就好了

COCO奶茶店一月可以拿多少钱。待遇怎么样？

一线城市的普通店员最多2300-2500+提成，二线三线城市的可能还更少当然社保是会给买的，至于是否提供住宿、住宿条件如何就看各家情况了。就算每高一个层级多500组长2800-3000督导3300-3500店长3800-4300

一点点和coco哪个待遇好？

在一线城市当中一点点奶茶员工的基本工资是3800元，于此之外还有餐补和交通补助再加上全勤奖，那么这样算下来的话就在4300元左右，但是一点点奶茶还有着自己完善的提成制度。

在一点点奶茶的门店上班只要自己兢兢业业，就可以非常轻松的完成一点点奶茶的提成门槛，那么这样算下来的话一个月的提成差不多有500元，全部加在一起和就是4800元左右的工资

COCO是按照工时来算的。底薪工资大概是1300 工时越高，工资就越高！COCO是直营店，好像是不能加盟的。六个月以后，就有五险一金！总体来说，还是不错，就是上班时间有点长！

开一家coco奶茶会很累吗？

开一家coco的奶茶店还是相对轻松的，总部有专业的人员扶持开业，精确美味的奶茶配方，只要按照流程做就可以，由于coco奶茶的利润高，单品利润达70%左右，很多加盟者经过一段时间进入正常流程后就能脱身，同时每天既有更多的时间考虑如何更好的经营coco奶茶加盟店，获得更多的销售额，成为门后的执掌者。

开一家coco奶茶店，每天首先需要做好各种准备工作，之一就是准备原料，也就是日常所需的绿茶、红茶、新鲜奶、珍珠粉圆、新鲜的水果等。

第二就是准备好工具，做好清洁，并且每天工作完后同样需要清洁干净，卫生是之一要务。做好日常准备工作后，经营中就只需要按照配方调制奶茶就可。只要按照要求做，产品的口感是就不会出现任何问题。经营一家coco奶茶还是很轻松的。

其次就是制定好相关的制度规定，不能完全的把所有的事情交给员工来做，相应的也能对员工起到一个的制约作用。对于日常该如何去经营coco奶茶加盟店，总部的专业人员会根据加盟者的具体情况提供合适的建议，只要按照要求经营，赚钱是不用愁的。

当然，如果想要获得更多的利润，也就不能太放松，要花费比平常更多的心思到店铺的运营方面，努力才会有更多的收入。

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